합류 여정 가이드
01
서류 접수
02
1차 실무진 면접
03
2차 임원 면접
04
처우 협의
05
최종 합격
- 마케팅, 콘텐츠, 디자인, BM 직무의 경우 케이스 솔루션 전형이 추가로 진행됩니다.
- 채용 일정 및 전형은 상황에 따라 추가, 변경될 수 있습니다.
- 필요 시, 지원자의 동의 하에 레퍼런스 체크 전형이 추가로 진행될 수 있습니다.
- 지원 서류 내 허위사실 및 결격 사유가 확인되는 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
- 필요에 따라, 상호 사전 협의 하에 소속 및 직무 변경될 수 있습니다.
- 채용절차법에 따라 채용 서류 반환 절차가 운영되며, 관련 문의는 [email protected]으로 부탁드립니다.
- 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다. (입사 지원 시, 증명서 첨부 必)
- 모든 전형은 합격 및 불합격 여부와 관계없이 지원 서류 내 기재된 이메일을 통해 결과 안내됩니다.
01 서류 전형
- 이력서, 자기소개서, 포트폴리오의 양식은 지정된 바 없습니다. 본인의 경험이 잘 드러나는 자유 양식으로 제출 바랍니다.
- 지원 서류는 모두 PDF 파일로 제출을 권장드립니다. 링크로 제출하실 경우에는 접근 권한을 반드시 확인해 주시기 바랍니다.
- 외국인 지원자의 경우, 현재 소지하고 계신 비자 정보 및 한국 체류 가능 기간 함께 기재 바랍니다.
02 1차 면접
- 아이패밀리SC의 면접 전형은 1차 실무진 면접, 2차 임원 면접으로 구분해 진행됩니다.
- 면접 형태는 대면으로 진행되며, 보통 40분~1시간 정도 소요됩니다.
- 1차 실무진 면접의 경우, 소속 리더 및 현업 실무자 2~3명과 함께 '직무 역량' 관점의 이야기를 나누게 됩니다.
- 2차 임원 면접의 경우, 부사장님 및 본부장님이 함께하며 '조직 적합성' 관점의 이야기를 나누게 됩니다.
03 케이스 솔루션 전형
- 마케팅, 콘텐츠, 디자인, BM 직무의 경우 케이스 솔루션 전형이 추가로 진행됩니다. (온라인 과제)
- 케이스 솔루션은 직무 수행 능력 평가를 목적으로 진행되고 있으며, 케이스 솔루션 합격자에 한해 다음 전형이 진행됩니다.
- 케이스 솔루션 참여에 대한 감사의 의미로 소정의 과제비를 지급해 드리고 있습니다.
04 처우 협의
- 최종 면접이 종료된 후, 합격자에 한해 처우 협의를 진행합니다.
- 신입 포지션의 경우, 이전 경력이 인정되지 않기에 아이패밀리SC 신입 처우로 진행됩니다.
05 최종 합격
- 처우 협의가 완료되면 채용 담당자가 입사일 및 제출 서류 등이 포함된 최종 합격 안내 메일을 발송해 드립니다.